產(chǎn)品項目

應急照明及疏散指示系統(tǒng)認證

隨著職業(yè)安全衛(wèi)生管理體系標準化的不斷的發(fā)展，世界各國及區(qū)域性職業(yè)健康與安全管理標準不斷出現(xiàn)

，國際標準化組織（ISO）

，國際勞工組織（ILO）亞在積極制定國際性標準

。職業(yè)健康與安全管理體系（Occupational health and safety management system）是歐洲著名的認證機構及歐、亞

、太一些國家共同參與制定的職業(yè)健康與安全管理體系系列標準

，目前已頒布了GB/T28001職業(yè)健康與安全管理體系一規(guī)范和OHSAS18001職業(yè)健康與安全管理體系—OHSAS18001應用指南，此標準系列可供任何國家及組織采用

。OHSAS18001標準頒布之后

，立刻在世界范圍內引起了極大反響，許多國家及認證機構將作為實施及認證的職業(yè)健康與安全管理體系標準

。根據(jù)目前國際范圍內對職業(yè)健康與安全管理體系標準的需求及實施狀況

，OHSAS18001已成為被廣泛采納的、最具權威性的標準

。

實施OHSAS18001職業(yè)健康與安全管理體系的意義

組織建立職業(yè)安全衛(wèi)生管理體系

，并最終由第三方進行認證具有十分重要的意義，具體表現(xiàn)在以下幾方面：

1

、強化組織自身的職業(yè)安全性管理

，提高管理水平。職業(yè)健康與安全管理體系標準提供了這樣一個機制

，就是將政府及社會對職業(yè)健康安全的宏觀管理和組織的微觀管理結合起來

。使職業(yè)健康安全管理成為組織全面管理的一個重要組成部分，從而突破了單一的管理模式

，使安全衛(wèi)生管理由被動地接受強制性管理轉變?yōu)榻M織自愿參與的市場行為

。

2、推動職業(yè)安全管理衛(wèi)生法律法規(guī)的貫徹落實

。職業(yè)安全衛(wèi)生管理體系標準要求

，組織必須對遵守有關法律法規(guī)及其他要求，以及對持續(xù)改進做出承諾

，并進行定期評審

，判斷其遵守的情況

。OHSAS18001標準還要求組織有相應的制度和程序來跟蹤國家法律法規(guī)的變化，以保證其持續(xù)遵守各項法律法規(guī)的要求

，使組織由被動接受政府的監(jiān)察到主動接受管理部門的要求

。

3、促進國際貿易

，消除非關稅壁壘

。職業(yè)安全衛(wèi)生問題與環(huán)境問題一樣，是當今社會經(jīng)濟發(fā)展中面臨的重大課題

，日益受到世界各國的普遍關注

。許多國家以此為借口，對它國的產(chǎn)品

、活動或服務采取單方面的進口限制

，使其成為新的非關稅壁壘，這種情況將首先在實施標準與尚未實施標準的國家和企業(yè)之間產(chǎn)生

，因此為采用OHSAS18001標準的國家和組織將會受到由此帶來的負面影響

，逐漸被排斥在國際市場之外。隨著國際社會職業(yè)安全衛(wèi)生管理體系的開展和深入

，世界各國和地區(qū)的組織均利用統(tǒng)一標準建立逐漸的職業(yè)安全衛(wèi)生管理體系

，逐步完善國際間的互認制度，這將為非關稅壁壘的清除進一步掃清障礙

。

4

、有助于企業(yè)樹立良好的社會形象，增強市場競爭能力

。組織為建立和實施職業(yè)安全衛(wèi)生管理體系

，要求滿足法律法規(guī)和其他要求，對員工和相關方的安全和健康提供有力的保證

。從而反映出該組織具有很強的社會責任感

，因此有助于提高組織的信譽和市場競爭能力，有時會因此而獲得投標的權利和相關方的認可

。

5

、有利于提高員工的安全意識。職業(yè)安全管理體系要求針對組織各個相關職能部門和層次進行與之相適應的培訓

，使他們了解職業(yè)安全方針及各個崗位的操作規(guī)程

。管理體系的 建立需要全體員工的共同努力和積極參與，這有助于全員安全意識的提高

。